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在10 月30 日中國企業(yè)文化建設2013 年年會上，江蘇沙鋼集團淮鋼特鋼股份有限公司被授予“全國企業(yè)文化建設百佳單位稱號”。
多年來，淮鋼公司黨政領導班子高度重視企業(yè)文化建設，將企業(yè)文化建設作為企業(yè)發(fā)展助推器來抓。成立企業(yè)文化建設推進委員會，明確群宣處作為職能部門，有計劃、有部署、有考核、重投入、講實效。突出抓好六個方面的工作：一，發(fā)展與時俱進的具有淮鋼特色的企業(yè)文化理念；二、樹立與實踐“以人為本”的企業(yè)哲學和企業(yè)核心價值觀；三、履行“外盡社會責任、力爭一流貢獻”的企業(yè)使命；四、從提高人的素質著手提高企業(yè)素質；五、塑造以產品品牌為標志的企業(yè)形象；六、構筑成龍配套的企業(yè)文化建設陣地。公司于去年又實施了企業(yè)文化提升工程，發(fā)動全體干部員工廣泛學習討論，重新確立了企業(yè)使命、愿景目標、企業(yè)風尚、企業(yè)傳統(tǒng)、發(fā)展理念、創(chuàng)新理念、產品發(fā)展理念、特鋼生產理念、安全管理理念、產品質量理念、綠色發(fā)展理念、市場營銷理念、設備管理理念和員工職業(yè)操守理念等，進一步完善了企業(yè)文化理念構件體系。印發(fā)了企業(yè)文化員工手冊，組織開展了“愛企敬業(yè)修身主題教育”等活動，進一步推動了企業(yè)文化的建設。
淮鋼企業(yè)文化建設猶如一顆茁壯成長的大樹，根深桿壯、枝繁葉茂，花團錦簇、碩果累累，正煥發(fā)出旺盛的生命力。企業(yè)文化建設在構筑和諧企業(yè)中發(fā)揮了重要作用，企業(yè)和諧發(fā)展又為企業(yè)文化建設注入了強勁的活力，增強了企業(yè)凝聚力、創(chuàng)新力和競爭力，推動和保障了企業(yè)的發(fā)展。
經過公司申報，中國企業(yè)文化促進會全面考核，授予淮鋼這一榮譽。
公司新聞
淮鋼榮獲全國企業(yè)文化建設百佳單位稱號
發(fā)布時間：2013年11月19日
在10 月30 日中國企業(yè)文化建設2013 年年會上，江蘇沙鋼集團淮鋼特鋼股份有限公司被授予“全國企業(yè)文化建設百佳單位稱號”。
多年來，淮鋼公司黨政領導班子高度重視企業(yè)文化建設，將企業(yè)文化建設作為企業(yè)發(fā)展助推器來抓。成立企業(yè)文化建設推進委員會，明確群宣處作為職能部門，有計劃、有部署、有考核、重投入、講實效。突出抓好六個方面的工作：一，發(fā)展與時俱進的具有淮鋼特色的企業(yè)文化理念；二、樹立與實踐“以人為本”的企業(yè)哲學和企業(yè)核心價值觀；三、履行“外盡社會責任、力爭一流貢獻”的企業(yè)使命；四、從提高人的素質著手提高企業(yè)素質；五、塑造以產品品牌為標志的企業(yè)形象；六、構筑成龍配套的企業(yè)文化建設陣地。公司于去年又實施了企業(yè)文化提升工程，發(fā)動全體干部員工廣泛學習討論，重新確立了企業(yè)使命、愿景目標、企業(yè)風尚、企業(yè)傳統(tǒng)、發(fā)展理念、創(chuàng)新理念、產品發(fā)展理念、特鋼生產理念、安全管理理念、產品質量理念、綠色發(fā)展理念、市場營銷理念、設備管理理念和員工職業(yè)操守理念等，進一步完善了企業(yè)文化理念構件體系。印發(fā)了企業(yè)文化員工手冊，組織開展了“愛企敬業(yè)修身主題教育”等活動，進一步推動了企業(yè)文化的建設。
淮鋼企業(yè)文化建設猶如一顆茁壯成長的大樹，根深桿壯、枝繁葉茂，花團錦簇、碩果累累，正煥發(fā)出旺盛的生命力。企業(yè)文化建設在構筑和諧企業(yè)中發(fā)揮了重要作用，企業(yè)和諧發(fā)展又為企業(yè)文化建設注入了強勁的活力，增強了企業(yè)凝聚力、創(chuàng)新力和競爭力，推動和保障了企業(yè)的發(fā)展。
經過公司申報，中國企業(yè)文化促進會全面考核，授予淮鋼這一榮譽。